主持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆：下面我们请谢院长做陈述报告。

    谢守祥：尊敬的王主席、尊敬的全国MBA院校的同学们，大家下午好！我代表第十届MBA发展论坛申办单位中国矿业大学管理学院向大会进行申报的陈述。

    分为三个大部分，第一个部分简单介绍一下有关情况，第二个部分介绍一些MBA教育的情况，第三部分是第十届MBA发展论坛的具体陈述。

    第一部分：我们学校的基本情况，我们是1953年办学的，1954年正式招生。从1980年恢复本科招生，人数规模达到2384人，在校的研究生接近100余人。我们是1998年试办的MBA试点单位之一，目前我们学院是126人，教学员工149人。目前我们有三个系，管理工程系、工商系、经济学系含7个本科专业，在校学生2400人，其中，省体级有一个专业，校级的特色专业有一个，学院下述63个研究所，经济与管理复杂研究所等6个研究所。

    我们有1个模式后科研流动站，13个硕士学科点、省部级重点学科，我们是1995年的原煤炭重点学科。2005年被评为江苏省的重点学科培育点，2002年被评为优秀团队。

    我们的科研情况，发表论文是1300多篇，核心论文是768篇；其中获得人文社科优秀成果奖10项、省部级科技进步奖30项等。主要的研究项目有面上和应急项目16项，国家社会科学基金5项、教育部优秀青年教师奖励计划1项，形象合作课题250余项。我们的实验室是省级实验教学示范中心，现在正在申报国家级，重点介绍的是有管理模拟实验室，NRP沙盘实验室，电子商务实验室等。

    师资我们是有127名教师中，有教授17人、副教授25人、博士22人，其中我们有很多的老师是在职的老教师有36人，进入江苏省青蓝工程和333工程的有5人。

    我们的师资队伍建设情况，主要是外拍教师40余人，到复旦、人大、财大、南开等进行访问学习，我们对MBA教师做定期的培训与进修。

    第二个是师资队伍的建设。在外面聘请了一些兼职的教师，由美国的加州大学、西安交大、复旦大学、中南财大等有9名是我们的兼职教师。同时对MBA来讲，我们聘请有25家大型公司的总裁作为我们MBA的兼职教授和导师。

     第三个方面是MBA教育情况。我们MBA教育情况主要是职业发展的方向地提高素质，简单说是问题变方案，提升同学们分析和解决问题的能力。第二个是知识变能力，注重素质的导向。第三个是教学变实战：目标为导向，体现教改创新与应用对接。第四个是论文变研讨，方法导向的转变，体现系统分析与方法的应用，承载学生们的能力培养。

    我们的特色主要是校企互动，抓能力培养，强化MBA的社会实践环节，这是一个方面。第二个方面是建立MBA的多维交流平台，这是一个亮点。

    主要的方式是第二个大方面是推进案例的教学，第三个是重点抓好MBA教育的认可老师和指导老师在我们学校的指导老师是责任制，MBA同学毕业论文答辩不够，指导老师承担责任，我们基本上有两到五名不够，所以要求是比较高的。我们MBA管理学院组织的模拟挑战赛这样的活动也有很多。

    第四个大的方面，我们MBA的学员跟企业与专家的交流，MBA交流何鸿一个是请国内专家，请国内大学、研究结构和知名专家开展学术交流活动，这是南大的教授，是我们的副校长，这是一位咨询公司的老总定期到学校进行专题的讲座。

    第二个方面我们请国外的学者，我们有中法、中加的合作项目，我们建立定期的交流合作制度。前不久我们请来了加拿大财政部的来学校进行交流。第三个我们的MBA交流活动是一个非常重要的亮点，国内的企业家交流互动。

    我们聘请的25名教授，对他们的要求每一年要给我们的MBA同学做讲座，有上市操作等等，同时开展MBA学生与企业家的对话，来建立学生和企业之间的交流平台，我们很多同学参加了一些具体的活动。后面第五个大方面是社会实践的活动，我们考察分为两大类，一个是按照课程进行考察，主要是战略管理与运营模式，第二个是综合型的考察，围绕国内的大型集团考察，有海尔、大众等，这些图片都是我们的考察图片。

    第二个方面我们还定期到矿山进行考察活动，这是我们在很多的矿区开展的活动。社会实践的第二个大问题是建立MBA学生互动交流的平台，我们MBA学生有论坛，每年要举办一次内部的论坛一次，甚至我们搞一些论商。怎么来赚钱、来吸收MBA参加，也是建立一个平台。

    第三个我们MBA的基地教育问题，我们建立了30多个基地。

    第四个我们强化了MBA的素质教育，我看很多的学校都在进行素质训练。主要是三项：一项是WKB的素质训练，第二个是我们ERP沙盘模拟训练，第三个是管理决策的模拟训练，主要是这三个方面的训练来提升学生的实战能力

     我们第十届中国MBA发展论坛的申报是科学发展，资源环境。我们为什么要做这个主题？陈述的第一个就是指导思想，经济社会的科学发展，我们作为MBA学员必须关注国家的经济发展，同时MBA学生的责任也是推动企业的科学发展，主要是阐述四各方面：MBA教育应该关注社会，我们MBA的教育要关注资源环境，要关注生态工业凸现经济的发展功能，MBA教育关注持续发展，凸现企业的成长功能，从这个角度来进行阐述。

    第二个我们关注的是科学发展，MBA教育的本身科学发展，这个发展要为重用，一个方面是MBA的教育本土化和职业的创新发展，第二个是MBA教育由量倒置再倒置与量并重的科学发展，我们的科学发展主题是围绕着这两个来展开的。

    围绕着这个指导思想我们论坛有四个特点：一个是凸现资源环境的生态时代主题，我们想请国内的专家来参与，第二个凸现外相型经济发展的区域主题。大家知道我们是在江苏，外资的企业也比较多，邀请一些大型外资企业直接参与对话。

    第三个特色我们聚焦MBA职业发展的主题，重点探讨MBA职业与教育创新的拓展，提升MBA教育整体和应变能力。第四个主题就是体现MBA学生直接参与的主题。

    第三点，我们的初步设计方案，围绕着四大特色来进行的。有三大板块：一个是MBA学生，这是一个主力板块；第二个是社会的板块；第三个是企业的板块。第一个MBA教育发展与交流是重要的板块，第二个是资源环境生态板块、是科学的发展，第三个是高端对话，大型企业循环经济发展。

    下面重点给大家介绍一下我们这次论坛审判的条件。我们学校在徐州，是一个汉文化的发源地，是项羽与刘备争天下的地方，有中央电视台的影视基地，还有解放战争等，应该说是一个历史的文化名城。第二个是现代化的城市，是全国的商务，也是全国最知名的生态城市，交通便捷，飞机、铁路、高速公路等都很便捷。

    徐州的周边有很好的旅游资源，到连云港是两个小时，到周恩来故里也是两个小时，这张图片就是徐州的一个局部缩影。我再次邀请同学们，徐州是一个值得看看的地方，有很多的文化与历史，这是我讲的一个条件。

    第二个与大家陈述的是我们矿大有优美的校园环境与文化，我们有100年的历史，明年就是百年大庆，我们是1909年开始一直到现在，走过了漫长的岁月。我们是“211工程”学校，是“985”的建设学校，教育部的重点大学。我们还有一个的图书馆，花费1.5亿S，非常好。我们矿大的学风比较醇厚，这是校园文化的建设。

    第三个我介绍一下管理学院。它有55年的建校历史，有4年的MBA办学经验，我们有独立的办公大楼，我们每个副教授都有办公室，整个系统非常完善，我们有5个案例教学室，有多功能会议室与小型会议室，同时还有一个条件就是明年的百年大庆，矿业大学的校庆管理学院举办，举办系列院庆活动，这也是不错的。

    第四个我们申办的理由有丰富的办会经验，我们先后举办多次大型国内国际会议，定期举办中澳工商管理论坛，两年一次。国际采矿会议管理分会我们的学校举办，协办太平洋论坛也是在我们学校举办，同时我们正在筹备国际能源会，这更是邀请国际商的学者来参加，也是管理学院来承办，所以我们有丰富的经验。

     第五个是我们有有利的时机。百年的校庆是我们的有力时机，可以组织社会资源，同时我们这次申报已经打入百年校庆的活动之一，这是一个有利的时机。

    第六个条件，我们有丰富的校友资源，特别是煤炭系统的一把手，大多数是我们的校友。

    我们拥有13位中国科学院、工程院院士，产生了30多位大学的校长，有四川大学的校长谢和平院士，还有大批的企业家；有香港招商局集团董事长和招商银行的董事长秦晓等，永诚煤电集团董事长陈雪枫等，我们有一大批的校友资源。

     中国矿业大学可能名气不高、知名度不高、地理位置也不是太理想，但是我们为了要办好下届MBA发展论坛，有学校领导的大力支持，为我们办好论坛创造了一个良好的先决条件。第二个是我们有百年的校庆活动，这为办好MBA发展论坛创造了一个机遇，这是天时地利，就缺人和。徐州是一个发展中的历史名城和工业化城市，我在这里邀请各位同学到徐州考察，这为大家了解徐州这个城市提供了一个机会，我们准备好了，现在就缺在座同学手中宝贵的一票。谢谢大家！

    最后我要特别致谢，我很感动，特别感谢川大的同学，他们在本次大会的善举表现出了灾区人民的关爱。我是重庆人，这20多年前在成都的大学，有很多的朋友与学生，我也很牵挂他们，再次我谢谢你们，谢谢关心灾区的朋友们！谢谢！谢谢东北大学管理学院的院长的大力支持与安排，最后由于工作遗漏这次有些地方做的不够、不到，请大家体谅，谢谢大家！

    主持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆：谢谢，谢院长的精彩陈述，作为主持人，我要向中国矿业大学提出五个问题。第一个问题，据我所知矿业大学决定申办的时间比较晚，我问一下矿业大学处于什么样的原因要申办下一届MBA的发展论坛。

    谢守祥：我们这次申办的时间确实有点晚，有三个理由：我们一直想办MBA发展论坛，多年前就在做准备，应该说很多方面的想法都是有的，很早就进行了前期的规划工作，也是有准备的。

    第二个原因，我们确实是百年的校庆，这次来有点仓促，百年校庆学校给管理学院的活动比较多，所以我们当时有点犹豫。但是一想百年校庆已我们管理学院55周年的校庆，正好为发展MBA发展论坛的举办提供了一个机会，所以就赶来了。

    第二个原因，我们确实是百年的校庆，这次来有点仓促，百年校庆学校给管理学院的活动比较多，所以我们当时有点犹豫。但是一想百年校庆已我们管理学院55周年的校庆，正好为发展MBA发展论坛的举办提供了一个机会，所以就赶来了。

    主持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆：第二个问题，今天只有我们矿业大学一所申办，你们没有竞争对手，你们怎样看待这样一个事实，这对你们来讲是好事还是坏事？

    张殿：这种情况确实出乎我们的预料，为了这次申办大会我们做了大量与充分的工作，也做好了接受失败的准备。这次申办成功是我们获得一次展示中国矿业大学风采的机会，这样情况的出现，也是我们各个兄弟院校对我们中国矿业大学的充分支持与肯定。

    对于我们一家申办MBA论坛大会，用辩证的观点来看待这个问题，我们一家申办失去了向其他兄弟院校学习的机会。大家都知道我们申办MBA论坛大会是既北京、辽宁之后在淮海大地，首次举办大会。

    在60年前我们成功地实现了辽沈战役、淮海战役等，这次论坛申办成功是我们战役之后的一次后续，我们这次申办的成功将会在EMBA发展论坛上，写下灿烂的一笔。

    我们申办的成功，我想对于我们来讲是一个千载难逢的机会，我们一定会抓住这次机会，用一腔热情、十分的诚意、万无一失做好这次论坛。

    主持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆：针对你们的申办口号，你们是如何具体执行的？

    修智：我们申办的主题是“科学发展、资源环境”，我们提供的是“相互学习、共同进步”，对于主题的理解。科学发展节约资源，保护环境是党和国家提出的一项国家战略或者说是基本国策，任何一个企业必须受到国策的限制与约束，所以对于任何一个MBA、企业家来讲，他必须要正视资源和环境。

    第二，中国矿业大学一个资源型大学，我们从MBA的培养目标是职业经理人，任何一个企业要想取得成功必须按照这个科学发展观的要求，如果想以不尊重社会道德、投机取巧，那么任何一个企业都不能取得成功，最后也是出于对主题和口号在后续的行动方案中会有所体现。

    主持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆：第四个问题，面对当前的社会形势、国际形势，请问你们是如何看待MBA所处的位置，并且应该发挥什么样的作用？

    刘丽军：谢谢主持人的问题。这是一个目前热点问题，如何看待MBA，以及MBA社会中所处的位置与作用。我们国家也是处于高速发展的时期，经济也在飞速发展，现在知识资本与人力资本是生产力不可或缺的一个重要因素。

    MBA主要是在寻找知识资本与人力资本如何交叉的问题，找一个合适的位置，学习MBA的同学怎么合适的来抓住时机，产生自己合适的知识资本，追求自己的人生价值以及物质财富的增加，最大的创造社会财富。

    我们国家“十七大”的文件中提出，建立人力资源强国的号召，人力资源在MBA的培训中也是一个重要、不可或缺的一部分。在以后发挥什么样的作用，MBA是一个热门的学科，各个大学都在办，如何办？怎么办？也是需要调整好心态，创造机会，拓展市场，使自己学以致用，是MBA真正在社会上，在企业中发挥更大的作用，社会的再生产、社会价值的再增值的作用。

    另一方面社会上要有一种平和的心态，看待MBA的培训，使MBA有一个良好的可持续发展的环境。

    主持人：最后一个问题，也是大家非常关心的问题，中国矿业大学如果你们能够申办成功，那么在继承和发扬以前历届传统论坛的基础上，请问你们有哪些创新的措施？

    谢守祥：包括这次东北大学管理学院举办的MBA发展论坛，在创新方面做了很多的尝试，围绕这个主题来看，我们想怎么创新也是一个难题，我想从三个方面简单陈述一下：第一个是北大、人大和东南大学，他们进行了很多的尝试，一定有非常好的经验，我们应该认真的总结和提炼，在提炼的基础上进行创新。

    这些天我也在与我们的李院长交流和学习，如何提高这个问题，一定要把原来前九届比较好的做法、好的模式、好的经验，好的创新点提炼起来，在这个基础上进行创新。第二个意识是如何创新，这可能是一个难题，因为我实话讲，人民大学也好、北大也好，他们开展MBA发展论坛的模式，可能给我们提供了一个难以超越的标杆，我可能做不到人大的那种水平，但是那不是我不做，是他们的档次太高，但是我们努力来做出一些特色，尽我们最大的能力来实现MBA发展论坛在特色上、以及方式上的转变。

    第三个我们创新围绕着四个方面推进，总思路是这样的，一个方面是要体现学校的学科特色和专业优势。我在座的很多同学对我们的矿业大学不是很了解；第二个是围绕区域经济来做，江苏的经济在全国来讲，有一定的地方特色，我们在论坛中如何穿插这方面的内容做一个特色．

    第三个特色还没有想好，我们还在进行探讨，我们希望更多的同学、更多的MBA院校来共同参与，我们也想借助整个MBA的力量，这是大家的舞台。

    第四个是主题的选择。这个主题我们考虑了很久，包括主题对映的系列系统，包括主题，我们很多同学、哪些同学对哪些主题感兴趣，怎么来有所突破。总之，我们想把第十届MBA发展论坛做的好些。谢谢大家！

    主持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆：感谢中国矿业大学几位代表的精采回答，我的提问到此告一段落，请在场的嘉宾进行提问，在此期间我们穿插一条新闻。

    主持人 联合会副秘书长焦宁：我宣布第九届中国MBA发展论坛代表具体捐助的情况，捐助者徐圆圆10600元，常松卫1000元，中国科技大学王根生300元，上海联谊会路腾1000元，东北大学工商管理学院MBA联合会7960元，其他未留姓名的还有很多人，感谢这次捐款的人员。

    观众：我是来自东南大学的联合会主席朱根兴，首先感谢东北大学，为我们提供了一个交流的平台，我想你们愿意申办就是值得我们赞赏的。我们都知道举办这样的发展论坛一个巨大的工程，还有一个疑问，我们希望下一届的论坛想和各院校联合会有深刻的交流，请问您能不能回答一下你们如何为我们提供这样的平台。

    缪智：作为第十届MBA发展论坛的申办单位，我们申办之前利用网络建立一个平台，这次会议期间我们除了举行正常的论坛之后，还有互动的交流机会，我想我们共同努力，相信第十届一定会办的更好。谢谢

    观众：大家好我是华东理工大学的代表，有一位申办的同学已经表示将要申办成功了，我也即将到来的成功表示祝贺。我也参加了好几次的论坛，我们都讨论过一个是铺张浪费的问题，怎么去避免这个问题？还有一个是注重细节的问题，很多学者都组织过类似的活动；成败可能在于细节，但是组织活动不能让所有的人都满意，但是在细节上我们能做哪些工作？我想提这个问题是关于避免铺张浪费、注重细节的问题。

    张殿：一个是细节问题，一个是铺张浪费的问题，这个问题我想我们和大家的观点是一致的，我们在通过这次向我们东北大学学习，增长了很多的经验，也总结了很多有价值的信息。我们如果下次成功申办，我向细节方面我们会注重以下几点：

    第一点是从邀请到接待，到会务的准备，到各个地方的论坛，包括住宿情况，我们都会根据东北大学这次的经验进行进一步的细化和完善；另外我们在沟通一定会在更提前的时间沟通，让大家有一个充分的思想准备，我们会号召淮南学院的同学来参与这次活动，争取把我们的各个细节问题做好，“一人难乘百人难艺”。

    我们让我们所有参会的表代乘兴而来，满意而归。关于浪费的问题我们与大家的心情是一样的，我们提倡科学发展观，还有几位大师的演讲，都给我们提供了一堂生动的课。

    我们会发出倡议，要求我们参会的所有同志从我做起，带头做一些细节的问题。关于铺张浪费的问题也是一个细节的问题，只要我们大家共同努力注意每一个细节，我想我们就一定能够减少铺张浪费，办一个愉快、节约、而又让大家满意的第十届MBA发展论坛，我与大家一起期待着，在第十届MBA发展论坛上解决这两个问题。

    主持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆：我们东北大学动用了全校一切的能够动用的力量，我们也作出了巨大的努力，但是在细节上有些百密一疏，作为本界论坛的执行主席我向大家表示深深的歉意，下面继续提问。

    观众：我是来自山东学院联合会的，我的家乡离徐州很近，在MBA论坛的体制上进行创新，刚才说到你们的主题，我觉得是突出了当今的主题，我相信第十届的MBA发展论坛会申办的很成功我想问作为科学发展资源环境这一块，如何充分运用我们现在的信息技术，充分提高我们的工作效率和质量。
    如果在实现网络和自动化，交通方面有什么相应的措施。刚才有位学提到，包括参加东北大学第九届论坛也体会到，在沟通上还应该有一些新的创新，100所院校的同学在一个论坛、一个会议室，可能相对交流的会少一些，还不够充分，我们如何利用网络、利用互动的方式，提高交流的深入性与广泛性。

    谢守祥：您的问题非常好，就是怎么来提高办会效率的问题。怎么把网络技术带到会场上是一个难题，我们还可以考虑做创新。

    第二点，我做一个简单的陈述，我们也考虑费用的问题。我们做事要考虑到方方面面，考虑到技术实现的成本和未来费用的多少，我们找一个最佳的结合点。这方面我们会考虑，怎么来建立，同时在这个地方也借这个机会向我们全国的MBA同学发出倡议，你们可以把你们好的点子传过来，我们来群策群力，从你们的点子当中来搜索、来发现更好的观点。

    主持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆：还有最后一个提问的机会。

   观众：东北大学中国矿业大学与全国各大学的MBA同学们大家好，我是来自西安交通大学管理学院的联合会主席，在这里我首先要表示对中国矿业大学申办第十届MBA发展论坛表示敬佩之情！因为你们是在没有竞争对手的情况下申办下一届的论坛，但是你们的确做了非常充分的准备，所以非常的敬佩。

   我的问题是一个补充新的问题，刚才通过谢院长的讲解我们了解到徐州是一个两汉文化的发源地，了解到这点，而且是一个历史上战略要地。作为来自西安的代表，我比较关注旅游与文化方面的话题．

   我是这样想的，我们的论坛不仅仅是一个学习、交流的活动；也可以通过一些参观和旅游来加深我们彼此的沟通，也是一个更广泛的学习，所以我们的第一个问题就是徐州在做大做强文化产业方面，都有那些重要的举措？第二个问题是在学习和交流之外，还有文化的参观、旅游，如何做好这样的统筹协调的工作？请代表们回答。

    谢守祥：我是徐州的政治顾问，你说的问题我很了解，他提的问题非常好。徐州主要的产业结构是矿型产业，以工程机械380多个亿；第二个产业就是现代的物流产业，包括物流的配送基地，是180亿左右；第三个是发展太阳能和围绕高科技这块等，在矿业这块占的比例比较小。

   从文化来讲，徐州政府在整个积极发展的战略中也把挖掘历史文化价值，提升徐州文化档次来推广徐州的形象，做了一个非常重要的目标来进行推进。所以从文化来讲，做了很多的事情。一个方面我们把两汉文化做的很好。徐州与其是有渊源的。包括历史博物馆、中央电视台的影视基地等，现在到徐州参观的人数也比较多，作为一个历史文化产业来运作。

    在推广的方面我们徐州的旅游局把整个徐州的历史文化遗产在往南推，做了很多的文化宣传，像台湾、东南亚一带的人，在徐州的人比较多，徐州是一个情结。通过文化也带了很多的资金向徐州流动，徐州在这方面做的还是不错的。

   第三个是借徐州的文化平台建立大型的洽谈会，包括农业的洽谈会，也是在打徐州文化历史品牌，大家去徐州一定会找到当年历史留下的痕迹，也对我们未来的人生会得到一些思索，同时徐州还是一个孔孟文化值得我们深入思考人生问题的地方。

   主持人 联合会副秘书长焦宁：现在穿插一条补充新闻，在昨天MBA联合会以及各地前来的嘉宾捐款团体中还有一个团体，他们是中山大学MBA联合会是1800元，向他们表示感谢。

   持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆：下一项是进行表决，申办下届论坛的只有中国矿业大学一所学校，这个情况比较特殊，没有竞争对手。我们刚才经过紧急商议也参考了历届的论坛举办情况，也争得了MBA顾问团的同意。今天我们就用我们的掌声来表达我们对矿业大学的态度，表示通过，请鼓掌，谢谢大家！我宣布获得第十届中国MBA发展论坛举办权的院校是中国矿业大学。

   主持人 联合会副秘书长焦宁：进行大会第五项会旗、会杯交接仪式。请东北大学工商管理学院院长李凯教授上台，以及前八届MBA发展论坛举办地的主要人员上台，请矿业大学MBA联合会主席缪智上台。

    主持人 联合会副秘书长焦宁：请东北大学工商管理学院院长李凯院长将会旗、会杯依次传递，最后由东北大学的MBA联合会主席王喆把会旗、会杯交给矿业大学MBA联合会主席缪智。我们再次祝愿中国MBA发展论坛开拓创新，不断取得新的辉煌，祝贺他们。

    主持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆：下面请中国矿业大学全体代表上台，请中国矿业大学谢守祥院长致辞。

    谢守祥：我今天有很多的感触，一个是显示我们对这次论坛的重视，首先我得感谢东北大学管理学院李院长等各位领导，为这次举行中国MBA第十届发展论坛所提供的条件和大力的支持，表示感谢！

    面我要感谢在座全国各位MBA院校以及各位同学以及联合会主席，在申报第十届中国MBA发展论坛过程中所给予的大力支持，特别是你们的掌声，你们的掌声是我们无穷的动力。

    徐州是一个美丽而古老的历史名城，徐州是中国南北的交界，南来北往，交通十分便利；徐州的文化是有情有义；徐州是一个多情的城市。矿业大学是一个务实求新、比较踏实的一个大学。有一个比较良好的学术氛围，这为我们开展MBA发展论坛提供了一个良好的发展条件，所以我真诚希望同学们在2009年到徐州去感受这种氛围的存在。

    我们将按照前九届MBA发展论坛的一些程序和保持良好的传统，在这个基础上，在矿业大学百年庆典的规划上，大力支持和组织配合我们MBA联合会进行认真的酝酿，前期的筹备，提前落实做好第十届MBA发展论坛的整体方案、活动方案、执行方案和解决方案等。确保我们在第十届MBA发展论坛能够取得好的成绩，最后我是热烈的欢迎全国所有MBA兄弟院校的领导和同学们以及MBA联合会主席到学校多多的参观指导，谢谢！

    主持人 东北大学第五届MBA联合会主席王喆、焦宁：谢谢谢院长，请矿业大学的各位代表回到自己的座位上。各位领导、嘉宾，各位老师、同学们，第十届中国MBA发展论坛的申办仪式到此结束，下面有请东北大学工商管理学院李凯院长主持闭幕式。

    东北大学工商管理学院院长李凯教授：我记得原来已经策划了一个内容很丰富的闭幕式，现在很多事情都做完了，最后闭幕式没有什么事情要做了，所以我最后说几句话。这次论坛首先感谢各位的参与，在会议中尽管我们做了很多工作，但是在组织上、在落实上、在细节上还存在着很多问题。

    我想问谢院长一个问题，你如何克服东北大学在第九届中国MBA发展论坛出现的问题，我会私下与谢院长联络，如有照顾不周、做得不细的地方，请大家原谅！

    我代表主委会向支持本次论坛的各位领导、同学们，以及社会各界的朋友、媒体、向你们表示衷心的感谢！谢谢大家！本次论坛的主题是创造和谐，是讲MBA的社会责任。我认为这次论坛我们基本达到了这样一个目的，达到了把这个主题深化、丰富的目的。

    恰恰在这个论坛举办的前夕有汶川地震一个大背景，所以本次同学们的热情非常的高涨；他们身体力行，他们讲切身的感受，出现了很多动人的事情；包括四川大学同学的演讲，包括华南联盟同学们的集体表演，包括募捐现场晚会徐媛媛等的表演，在这里我代表组委会向大家表示衷心的敬意！刚才我说这次论坛我们基本达到的目的，把创造和谐的主题，把MBA的主题丰富、细化、深入了，我想我们可以在以下几点上，能够足够表现我说的那样的细化与深化。
    第一点，我们加深了对企业社会的责任与MBA社会责任的认识，企业社会责任往往是讲企业管理、企业的框架下，但是在这样的一个历史背景下，我们对企业的社会责任，甚至对每一个人的社会责任已经达到了人性、人权这样的认识上。

    我认为通过这次研讨，我们在MBA心目中，我们已经不止是把社会责任当成是企业的一个利己的行为，而是一个纯粹的行为，是一个道德层面上的问题。这是我们取得的一个收获。
   这个背景与汶川地震是紧密相连的，我们过去讲西方在道德方面占据的一个制高点，他们经常指责我们中国这个方面不行、那个方面不行，是在道德的角度来指责我们。西方有一个价值观我们没有，有一个人权的价值观我们没有；他们的道德感强，我们的道德感弱．

    我们把这种朴素的感情上升到一个更高的程度。经过这次汶川地震，经过这次中国人民的考验，我们完全可以说中国的道德感上升到了一个新的高度，我们完全可以从中国的传统教育、中国的传统文化转化为一个更高的价值观，这个价值观不低于西方，甚至是高于西方。

   第二条收获，我认为我们很多的企业表现出对社会责任的一种深化认识，我在这里听到，像神州数码等很多的企业，已经把社会责任纳入到企业的整体行动计划之中；已经纳入到把社会责任变成企业战略的一部分，变成企业常规组织的一部分。

   今天上午在这个屋，也有人介绍美国好的企业，它有它自己的救灾常规组织。这个救灾组织在时刻准备着尽社会责任，所以类似这样的事情表明，企业社会责任进一个概念、一个理念，还是一个企业的完整计划中的一个部分，把这种利他的行为列入企业的行为规范，这是我们看到的一个可喜的变化。

   第三个我们通过很多同学的表现，我们通过这样的特殊场合，这次我们不只是有社会责任，MBA发展社会责任的理论讨论，我们还有初步的行动。这些行动表明我们MBA学生，将能够挑起或者将挑起我们社会责任的重点，能够担当起重建家园，或者建设新的现代中国的一个历史责任。我们能够看到这一点，这是我认为在社会责任方面深化的第三点。

   第四点，在MBA教育方面，今天上午赵成均院长讲MBA教育要纳入更多的社会责任教育，要纳入更多的关于社会道德的教育，所以我们认为这个也是我们本次论坛的取得的一个成果。

    通过本次论坛很多高校对于社会责任教育引起了新的重视。我们能够感觉到很多学校将会在这次论坛之后，这次抗震救灾之后，要把社会责任、企业社会伦理纳入MBA教育中。以上是我们看到本次论坛的初步成果，很多细致的问题，细化的主题还需要我们继续研讨、深化，所以我们期望本次论坛的成果对推动中国MBA教育，能够通过MBA学生一个新的道德观念的建设，能够起到重要的作用。
   在关于组织形式、本次论坛组委会尤其是我们的MBA学生，他们想了很多的新的点子，想在传统几届学校的基础上能够继承传统，但是又能够创新，这种创新不知道能取得什么样的效果，也不知道大家是否满意，比如强调高端论坛，一种让产业组织形态以及企业的基本现状等等。
   今天有100多人都去两个企业参观，有记者问，什么叫高端制造？我说高端制造是我们一个很含糊的定义。总体上我们的高端制造是在上游，是关于复杂技术的一个产业，是复杂产品、复杂技术集成的制造部位。
    MBA大家都熟悉，我们国家产业基本特征，用一个微笑曲线，大家都知道微笑曲线的中间，底部的地方是中国产业的特征，左端在研发、设计、在集成方面，这是发达国家的常数；在右端是关于品牌、关于服务，这个利益也很高。

   中国整体上是处于产业链的中间部位，我们是处理力量很薄的地方。我们再细致一点的看，我们看中国产业本身的分布，我们只是有中间一个部位码，我们两端也有。我们有高端制造，很可惜我们的高端制造，并不是附在微笑的曲线上，而是在微笑的嘴角的地方；我们是苦笑的曲线；我们有高端制造。
    高端制造国外有，是在高的位置上；中国制造中国有，是在赚低的利润。在全球来看，这个产业链的分布是微笑的曲线；在中国来看，我们的这块是一个哭泣的曲线，是中间高、两头低，我们是这样的一个现实情况，所以我们不隐瞒这样的现实，中国的高端制造有相当大的拓展空间。类似这样的情况都是给论坛增加一些新的信息，了解我们国家的产业状况，了解我们国家的经济特征，了解国家现实的新视角，取得什么样的成果由大家来评说。

   现在的倾向是MBA论坛越办档次越高，越办越豪华，有的同学说浪费，有一个问题是学生底气的问题，把所有的权力交给同学们，我们找了很多同学组织会议，去点评教授与院长们；你们来说话，你们看你们需要什么？但是很可惜，很多学校的MBA学员没有勇气站出来，好像我们有些同学找了很多人，都不愿意站出来讲，我也对在座的没有勇气的同学，提出严厉的批评。这些遗憾都存在，所以我希望下一届的论坛能够更加的进步。

   BA的教育到了一个新的发展阶段，我们国家的经济发展、社会发展都到了一个新的发展阶段，MBA教育是一种新的形式。除了交给MBA学生一些基本的工具、方法和竞争的理念之外，还有价值观的思路、培养崇高的道德感、培养对社会负责任的勇气，这是我们MBA教育面临的一种新形势。我相信本次论坛在创造和谐．
   在MBA社会责任这个主题上的讨论和一些成果，能够为MBA的教育起到一些作用，下一届的论坛是由中国矿业大学主办的，非常感谢谢院长以及聂院长他们勇挑重担、挑起第十届中国MBA发展论坛的重任，祝愿谢院长把第十届MBA发展论坛办得比第九届的中国MBA发展论坛办得更成功。
   我再重申一次，做得不好的地方请大家原谅！希望第十届论坛能够办得更好，欢迎各位再来东北大学，再来沈阳这个地方，我们东北大学一定还做热情的东道主。我宣布第九届中国MBA发展论坛结束！谢谢大家！