■提高教师应聘标准并不是引起目前中小学师资短缺的主要原因。引起中小学师资短缺的主要原因，是近年来中小学教学条件的改进缓慢，以及教师的工资的增长未能与其他行业同步。 以下哪项，如果为真，最能加强上述断定? A. 虽然还有别的原因，但收入低是许多教师离开教育岗位的理由。 B. 许多教师把应聘标准的提高视为师资短缺的理由。 C. 有些能胜任教师的人，把应聘标准的提高作为自已不愿执教的理由。 D. 许多在岗但不胜任的教师，把低工资作为自已不努力进取的理由。 E. 决策部门强调提高应聘标准是师资短缺的主要原因，以此作为不给教师加工资的理由。 [解题分析] 正确答案是A。 题干中断定，中小学师资短缺的主要原因之一，是教师的工资增长滞后。A项加强了这一断定。其余各项均不能加强题干的断定。
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