在东北沈阳第九届中国MBA发展论坛上，大连理工大学管理学院院长苏敬勤接受了中国MBA网资深记者马宏儒的专访，以下是专访实录：

记者：大连理工大学管理学院是中国MBA教育的发祥地，那大连理工大学是哪年开始MBA项目的？这对大连理工大学EMBA教育项目的发展起了哪些作用？

苏院长：大连理工大学是1985年开始培养MBA，因为我们中美培训中心是中国改革开放以后中国第一个引进MBA项目的单位，其实这个培训中心和我们管理学院是两个牌子一套人马，1980年我们管理学院就开展MBA培训，其后有二百多位美国教授来到我院，其中有1982年诺贝尔经济奖获得者劳莱斯•克莱因教授（当时在宾夕法尼亚大学沃顿学院任教），培养了中国一大批大型骨干企业经理（其中不乏有现任的党和国家领导人），许多高级党政领导都在我们这里接受过现代工商管理学院的培训。后来感觉短期培训班和学位教育还是有区别，当时美国商务部和我国的国家经委、教育部、科技部三个单位合作开办MBA教育，1985年，两国政府间就签订了合作协议，由美国纽约州立大学和我们合作举办中国的MBA项目，招收了五期216位学员，这批学员应该说中国最早的MBA学员，我们应该说做得比较早了，我们一直是合作举办MBA培养的院校，他们把一整套MBA的方法、理念、课程设计、师资等全部拿过来，我们就起了孵化和积累作用，后来国内开始举办MBA项目，当时国内院校举办MBA项目大家都没有经验，都到我们这里来访问、来学习、来交流，因为我们一直做这个项目，积淀较多，所以比较顺利。

　　MBA项目的发展对EMBA教育项目的发展提供了深厚的铺垫和积累并对其起了巨大的推动作用，无论MBA项目还是EMBA，都需要技术作支撑，技术作支撑包括若干个层面，其中第一个就是理念层面，理念是最基础的层面， 然后是一套体系，包括师资队伍、管理制度、课程设计等一套的管理平台，因为我们做的早，所以我们的理念平台、体系平台我们都具备了，当然MBA和EMBA有所不同， EMBA是高端的工商管理硕士，他们在水平上、层次上、阅历上、需求上都和MBA有所不同，水平更高、经验丰富、 EMBA都是成功者，他们不仅通过学习获得学位和知识，他们更追求解决企业在发展过程中所遇到的各种各样的实际问题，这样EMBA教育更需要提供授课体系就不一样了，MBA更注重系统知识的传输、能力开发，EMBA更需要提供类似于解决方案的问题，对老师要求也很高，我们不但培养了一批师资，还聘请了一些著名企业背景的专家授课，我们做过调查，应该说我们师资还是很令EMBA学员满意的！学费收的高，对基础设施要求、服务设施要求也高，我们基础设施还可以，因为我们有MBA的基础，服务设施也到位， 所以我们的EMBA还是非常受欢迎的。

大连理工大学管理学院院长苏敬勤教授