2月26日下午，重庆理工大学MBA商业诊断实践团队走进中冶赛迪信息技术（重庆）有限公司（以下简称“中冶赛迪信息”），开展以“从精益运营走向精益智能——中冶赛迪信息技术公司数字化转型实践分享”为主题的调研活动。本次调研由MBA导师、机械工程学院肖燕博士、贾秋红副教授带领宋可心、甘芹、周攀红、童士川四位MBA同学共同参与，深入探访这家在钢铁行业智能化领域具有标杆地位的企业。
中冶赛迪信息是中冶赛迪集团旗下专注数字化、智能化的高新技术企业，深耕钢铁行业二十余年，致力于为钢铁企业提供全流程智能制造解决方案。公司凭借深厚的工业知识积淀与领先的数字化技术，为永锋钢铁、日照钢铁等数十家钢铁企业提供全流程数字化智能化转型服务，助力某钢铁建成全球首个全流程智能工厂，并在灯塔工厂申报、AI视觉识别、能源平衡优化等领域取得突破性成果，成为工信部智能制造试点示范企业。
调研团队首先参观了中冶赛迪信息的智能展厅与工业互联网平台演示中心，直观了解了公司在钢铁生产全流程数字化、智能装备、AI算法模型等方面的核心技术与应用成果。随后，中冶赛迪信息钢铁智能制造事业部管控部成本业务主管章文颖与师生团队进行了两个半小时的深度座谈。
肖燕博士首先介绍了MBA学院“商业诊断实践”的核心理念——践行“三融”方针，推动理论与企业实践双向赋能。座谈围绕钢铁行业数字化转型的挑战与路径展开深入交流。章文颖主管详细介绍了中冶赛迪信息的发展历程与战略定位，强调公司以“咨询+技术+实施”一体化模式，帮助钢铁企业实现从信息化到智能化、从单点突破到全流程贯通的跃升。结合某知名钢铁民营企业工厂建设案例，剖析了智能制造如何通过数据贯通、AI视觉识别、智能调度模型等实现降本增效，并分享了企业在应对复杂场景、打破部门壁垒中的实践经验，并从行业趋势出发，分析了钢铁企业“双碳”目标下的绿色智能化路径。
肖燕博士在交流中表示，作为重理工MBA导师，深感推动产学研深度融合的重要性，中冶赛迪信息在钢铁垂直领域的深耕与创新，为MBA学员提供了绝佳的学习范本。她就智能制造中的组织变革、人才培养等问题与企业方进行了深入探讨。
参与调研的MBA同学纷纷表示，此次走进中冶赛迪信息，不仅对钢铁这一传统重工业的智能化转型有了具象认知，更深刻体会到“数据驱动决策”“全流程精益管理”等理论在真实商业环境中的落地逻辑。从高炉炼铁到热轧钢卷，从设备维护到能源平衡，一个个鲜活案例让课堂知识瞬间“活”了起来。
中冶赛迪信息相关负责人也表示，期待与重理工MBA学院建立长期合作机制，共同探索产教融合新模式，为培养懂技术、懂管理、懂产业的复合型人才贡献力量。
商业诊断实践活动是重理工MBA学院践行“学科融通、产教融合、知行融升”人才培养理念的育人探索，是切实将MBA办在行业中、植根企业里，建立学校、MBA师生、企业多方合作共赢平台的重要举措之一。MBA同学通过走进企业开展实地调研，面对管理者进行交流，感知管理场景，认真发现问题，系统分析问题，将理论知识与管理实践有机结合，促进产教融合赋能、校企协同育人，不仅培养学生管理综合素养，丰富MBA商学教育的内涵和特色，相关案例成果还将成为师生参与各项案例竞赛、案例成果评选的重要素材，是MBA学院开展有组织案例开发与研究的实践基础。
